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一、按照总经理指示或要求,负责组织有关处(室)对本企业生产建设、经营管理等方面工作进行调查研究,如实反映政策性、倾向性问题,及时总结经验,提出建议、掌握动态、沟通信息。
二、协助总经理组织有关处(室)编制本企业的长远发展规划、年度方针目标和年度工作计划。
三、负责起草和审核本企业的各类工作报告、年度工作总结、各种请示报告、上报与下发的各种通知和其他文件,主持编印本企业的大事记和工作简报,协助总经理制定、修改与贯彻本企业的规章制度。
四、掌握行政印信和机要文件,负责组织管理文件的收发、打印、运转、催办、立卷归档等工作。
五、负责总经理主持召开的各种会议的会务工作,组织本企业各项重大活动的接待工作,协调安排总经理出席参加的各种会议与活动,负责本企业生产经营情况的综合与行政指令的发布工作。
六、负责检查、督促、协调各部门、公司所属单位贯彻执行公司会议的决议和总经理有关企业建设事项的指示,协助总经理处理一般性行政工作,完成总经理直接交办的其他各项任务。
七、负责提案办理;负责信访工作,做好查办落实;负责对外联系和迎宾接待工作。
八、完成领导交办的其它工作。
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